Categories
ଆଜିର ଖବର ଜାତୀୟ ଖବର

ଅଣ-ବୈଷୟିକ ଲୋକପ୍ରିୟ ବର୍ଗର ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ସମସ୍ୟା ସମାଧାନ କଲା ରେଳ ସମିତି

ନୂଆଦିଲ୍ଲୀ: ରେଳ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟର ଆଦେଶ ସଂଖ୍ୟା ଇଆରପି- ଆଇ/୨୦୨୨/୨୩/୦୬ ତାରିଖ ୨୬ ଜାନୁଆରୀ ୨୦୨୨ ଅନୁଯାୟୀ, ସିଇଏନ ୦୧/୨୦୧୯ (ଅଣ-ବୈଷୟିକ ଲୋକପ୍ରିୟ ବର୍ଗ) ଏବଂ ସିଇଏନ ଆରଆରସି-୦୧/୨୦୧୯ (ଲେଭଲ-୧)ର ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ସମସ୍ୟାର ତଦନ୍ତ ପାଇଁ ଗଠନ କରାଯାଇଥିବା ସମିତି ନିମ୍ନ ନିଷ୍ପତ୍ତି ଗ୍ରହଣ କରିଛି :

ସିଇଏନ ୦୧/୨୦୧୯ (ଅଣ-ବୈଷୟିକ ଲୋକପ୍ରିୟ ବର୍ଗ)ର ଦ୍ବିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ କମ୍ପ୍ୟୁଟର ଆଧାରିତ ପରୀକ୍ଷା (ସିବିଟି) ପାଇଁ ବେତନ ସ୍ତର (ପେ ଲେଭଲ) ଅନୁସାରେ ୨୦ ଗୁଣା ଅଭିନବ ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କୁ ଚୟନ ବା ସର୍ଟଲିଷ୍ଟ କରାଯିବ।

ପୂର୍ବରୁ ଯୋଗ୍ୟ ଘୋଷିତ ପ୍ରାର୍ଥୀ ଆଗକୁ ମଧ୍ୟ ଯୋଗ୍ୟ ବିବେଚିତ ହେବେ।

ଚୟନ କରାଯିବାକୁ ଥିବା ଅତିରିକ୍ତ ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କର ତାଲିକା ପ୍ରତ୍ୟେକ ବେତନ ସ୍ତରରେ ହିଁ ବିଜ୍ଞପିତ କରାଯିବ।

ପ୍ରତ୍ୟେକ ବେତନ ସ୍ତର ପାଇଁ ଆରଆରବି ୱାରୀ ଦ୍ବିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସିବିଟିରେ ଗୋଟିଏ ଆରଆରବିର ସମସ୍ତ ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କୁ ଗୋଟିଏ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ବା ସିଙ୍ଗଲ ଶିଫ୍ଟରେ ଆଡଜଷ୍ଟ କରାଯିବ, ଯାହାଫଳରେ ସାମାନ୍ୟକରଣ ବା ନର୍ମାଲାଇଜେସନ ସମାପ୍ତ ହେବ । କ୍ଷମତାର ଅଭାବ କିମ୍ବା ଅନ୍ୟ କୌଣସି କାରଣ ପାଇଁ ଯେଉଁଠି ସିଙ୍ଗଲ ଶିଫ୍ଟ ସମ୍ଭବ ହେବ ନାହିଁ , ସେଠାରେ ପର୍ସେଣ୍ଟାଇଲ୍‌ ଆଧାରିତ ନର୍ମାଲାଇଜେସନ କରାଯିବ।

ସିଇଏନ ଆରଆରସି-୦୧/୨୦୧୯ (ଲେଭଲ-୧) ସିଙ୍ଗଲ ଷ୍ଟେଜ୍‌ ପରୀକ୍ଷା ଭାବେ ଆୟୋଜିତ ହେବ । ଅନ୍ୟ କୌଣସି ଦ୍ବିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସିବିଟି ହେବ ନାହିଁ।

ଲେଭଲ -୧ ପାଇଁ ଆରଆରସି ୱାରୀ ସିବିଟି ଆୟୋଜନ କରାଯିବ। ଆରଆରସିରେ ଶିଫ୍ଟ ସଂଖ୍ୟାକୁ କମ କରିବା ଏବଂ ପରୀକ୍ଷା ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ଗତିଶୀଳ କରିବା ଲାଗି ସର୍ବାଧିକ ଉପଲବ୍ଧ କ୍ଷମତା ଉପଯୋଗ କରିବା ପାଇଁ ସୁପାରିସ କରାଯାଇଛି।

ଯେଉଁ ଠାରେ ଶିଫ୍ଟ ସଂଖ୍ୟା ଏକରୁ ଅଧିକ ରହିଥିବ ସେଠାରେ ସରଳ ଏବଂ ବୁଝିବା ଲାଗି ସହଜ ପର୍ସେଣ୍ଟାଇଲ୍‌ ଆଧାରିତ ନର୍ମାଲାଇଜେସନର ଉପଯୋଗ କରାଯିବ।

ଲେଭଲ – ୧ର ବିଭିନ୍ନ ପଦବୀ ପାଇଁ ଭାରତୀୟ ରେଳବାଇ ଚିକିତ୍ସା ନିୟମାବଳୀ (ଆଇଆରଏମଏମ)ରେ ନିର୍ଦ୍ଧାରିତ ଚିକିତ୍ସା ମାନକ ଉପଯୋଗ କରାଯିବ।

ଆର୍ଥିକ ଦୃଷ୍ଟିରୁ ଦୁର୍ବଳ ବର୍ଗ (ଇଡବ୍ଲୁଏସ) ଅଧୀନରେ ଆବେଦନ କରୁଥିବା ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଯେକୌଣସି ଆୟ ଏବଂ ସମ୍ପତ୍ତି ପ୍ରମାଣପତ୍ରକୁ ମାନ୍ୟତା ଦିଆଯିବ।

ସିଇଏନ ୦୧/୨୦୧୯ (ଅଣବୈଷୟିକ ଲୋକପ୍ରିୟ ବର୍ଗ) ଏବଂ ସିଇଏନ ଆରଆରସି୦୧/୨୦୧୯ (ଲେଭଲ) ଅନୁସୂଚୀ (ସମ୍ଭବ୍ୟ)

ସମସ୍ତ ବେତନ ସ୍ତରର ସଂଶୋଧିତ ଫଳାଫଳ ଏପ୍ରିଲ, ୨୦୨୨ ପ୍ରଥମ ସପ୍ତାହ ସୁଦ୍ଧା ଘୋଷଣା କରାଯିବ।

ବେତନ ସ୍ତର -୬ ପାଇଁ ଦ୍ବିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସିବିଟି ମଇ ୨୦୨୨ରେ ଅନୁଷ୍ଠିତ ହେବ।

ଅନ୍ୟ ବେତନ ସ୍ତର ପାଇଁ ଦ୍ବିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସିବିଟି ଉଚିତ୍‌ ସମୟ ଅନ୍ତରାଳ ପରେ ଆୟୋଜନ କରାଯିବ।

ଦ୍ବିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସିବିଟି ଆଦିକୁ ସମାପ୍ତ କରିବା କାରଣରୁ ଲେଭଲ – ୧ ପାଇଁ ସିବିଟି ପରିଚାଳନା ଲାଗି ବିଶେଷ ସର୍ତ୍ତ ସହିତ ସଂଶୋଧିତ ପଦ୍ଧତି ପାଳନ କରିବା ସକାଶେ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନିଆଯାଇଛି।

ଏଥିରେ ପ୍ରତି ଶିଫ୍ଟର ଆବଶ୍ୟକତାରେ ଉଲ୍ଲେଖନୀୟ ବୃଦ୍ଧି ସହିତ ଲେଭଲ -୧ ପାଇଁ ସିବିଟି ଆୟୋଜନ କରିବା ନିମନ୍ତେ ଅତିରିକ୍ତ ମୌଳିକ ଭିତ୍ତିଭୂମି ଏବଂ ଲଜିଷ୍ଟିକ୍ସ ଯୋଗାଡ଼ କରିବା ସାମିଲ ରହିବ। ଲେଭଲ -୧ ପାଇଁ ସିବିଟିକୁ ଯଥାଶୀଘ୍ର ଆୟୋଜନ କରିବା ଲାଗି ପରୀକ୍ଷା ପରିଚାଳନା ଏଜେନ୍ସି (ଇସିଏ)କୁ ତତ୍ପର ରଖିବାକୁ ପ୍ରୟାସ କରାଯିବ।

ଏଥିପାଇଁ, ଲେଭଲ -୧ ଲାଗି ସିବିଟି ଜୁଲାଇ ୨୦୨୨ରେ ସମ୍ଭାବ୍ୟ ରୂପରେ ଆୟୋଜନ କରିବାକୁ ଯୋଜନା ରହିଛି।

Categories
EngExam ଆଜିର ଖବର ଜାତୀୟ ଖବର

ଅଣ-ବୈଷୟିକ ଲୋକପ୍ରିୟ ବର୍ଗଗୁଡିକ କମ୍ପୁଟରୀକୃତ ପରୀକ୍ଷା-01 ଫଳାଫଳ ଉପରେ ରେଲୱେର ସ୍ପଷ୍ଟୀକରଣ

ନୂଆଦିଲ୍ଲୀ: ରେଳବାଇ ଭର୍ତ୍ତି ବୋର୍ଡ କେନ୍ଦ୍ରୀୟ ନିଯୁକ୍ତି ବିଜ୍ଞପ୍ତି ନମ୍ବର (CEN) 01/2019 ଅଧୀନରେ ଚାଲିଥିବା ନିଯୁକ୍ତି ପରୀକ୍ଷାର ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ଚୟନ ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ନେଇ କିଛି ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ଦ୍ୱାରା 14.01.2022 ରେ ଘୋଷଣା କରାଯାଇଥିବା ସ୍ନାତକ ଏବଂ ସ୍ନାତକୋତ୍ତର ଫଳାଫଳ ସମ୍ବନ୍ଧରେ ରେଳବାଇର ଦୃଷ୍ଟି ଆକର୍ଷଣ କରାଯାଇଛି।

ଏହି ସଂଯୋଗରେ ଏହା ଦୋହରାଯାଇଛି ଯେ ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ କମ୍ପ୍ୟୁଟର ଆଧାରିତ ପରୀକ୍ଷା (ସିବିଟି) ପାଇଁ ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କର ଚୟନ ପ୍ରକ୍ରିୟା ମୂଳ ବିଜ୍ଞପ୍ତିର ପାରା 13 ଅଧୀନରେ ବିସ୍ତୃତ ଭାବରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଛି, ଯାହାକି 28.02.2019 ରେ ପ୍ରକାଶିତ CEN 01/2019 ବିଜ୍ଞପ୍ତି ଉପରେ ଆଧାରିତ ଅଟେ।

ଏହି ନିଯୁକ୍ତି ବିଜ୍ଞପ୍ତିରେ 13 ଟି ବର୍ଗର ବିଜ୍ଞାପନ ଦିଆଯାଇଥିଲା ଯେଉଁଥିରେ 06 ଟି ଅଣ ସ୍ନାତକ ଓ ଅବଶିଷ୍ଟାଂଶ ସ୍ନାତକ ପାଇଁ ଉଦ୍ଧିଷ୍ଟ ଥିଲା। ଏହି 13 ଟି ବର୍ଗକୁ ସପ୍ତମ କେନ୍ଦ୍ରୀୟ ବେତନ ଆୟୋଗ ପାଉଣାସ୍ତର ( 2, 3, 4, 5 ଏବଂ 6) ଉପରେ ଆଧାର କରି ପାଞ୍ଚଟି ବର୍ଗରେ ବିଭକ୍ତ କରାଯାଇଥିଲା ଏବଂ ପ୍ରତ୍ୟେକ ବର୍ଗ ପାଇଁ ନିଯୁକ୍ତିର ପର୍ଯ୍ୟାୟ-ପଦ୍ଧତି ପାରା 13.6 ରେ ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବରେ ସୂଚିତ ହୋଇସାରିଛି। CEN ର ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରାର୍ଥୀ ଯୋଗ୍ୟତା ସର୍ତ୍ତ ଅନୁଯାୟୀ ଏହି 13 ବର୍ଗ ମଧ୍ୟରୁ ସମସ୍ତ କିମ୍ବା ଯେକୌଣସି ପାଇଁ ଚୟନ କରିବାକୁ ମୁକ୍ତ ଥିଲେ।

ପ୍ରଥମ ପର୍ଯ୍ୟାୟ CBT ସମସ୍ତ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ପାଇଁ ଏକ ସାଧାରଣ ପରୀକ୍ଷା ହୋଇଥିବାବେଳେ ବିଜ୍ଞପ୍ତିର ପାରା 13.2 ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବରେ କହିଛି ଯେ ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟରେ CBT ପ୍ରତ୍ୟେକ ଗୋଷ୍ଠୀ ପାଇଁ ପୃଥକ ପରୀକ୍ଷା ହେବ (ଯଥା, ସ୍ତର 2, 3, 4, 5 ଏବଂ 6) ଭିନ୍ନ ଭିନ୍ନ ଗ୍ରେଡ୍ ସ୍ତର ସହିତ। ସେହି ଅନୁଯାୟୀ, ସମାନ ସ୍ତରରେ ପଡୁଥିବା ସମସ୍ତ ପୋଷ୍ଟଗୁଡିକର ସାଧାରଣ ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ CBT ରହିବ। ତେଣୁ, ଯଦି ଜଣେ ପ୍ରାର୍ଥୀ ଯୋଗ୍ୟ ଏବଂ ଏକରୁ ଅଧିକ ସ୍ତର (ଶିକ୍ଷାଗତ ଯୋଗ୍ୟତା ଅନୁଯାୟୀ) ଚୟନ କରିଛନ୍ତି, ତେବେ ତାଙ୍କୁ ସୂଚିତ ବର୍ଗ ଠାରୁ ପାରା 13.6 ରେ ଦିଆଯାଇଥିବା ପରି ପ୍ରତ୍ୟେକ ସ୍ତର ପାଇଁ ସଂପୃକ୍ତ ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ CBT ରେ ହାଜର ହେବାକୁ ପଡିବ। ପଦବୀ ଗୁଡିକର ପ୍ରତ୍ୟେକ ବର୍ଗ ପାଇଁ ଭିନ୍ନ ହେବ (ଅର୍ଥାତ୍ ସ୍ନାତକ କିମ୍ବା ସ୍ନାତକୋତ୍ତର ସ୍ତର)।

ଏହା ମଧ୍ୟ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ଦୃଷ୍ଟି ଆକର୍ଷଣ କରାଯାଇଛି ଯେ ବ୍ୟବସ୍ଥା ଅନୁଯାୟୀ NTPC ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ସଂଖ୍ୟା ଅନୁମୋଦିତ ଖାଲିଥିବା ପଦବୀର 10 ଗୁଣ ଅଟେ। ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କ ସ୍ୱାର୍ଥ ରକ୍ଷା କରିବା ପାଇଁ CEN 1/2019 ରେ ଖାଲିଥିବା ପଦବୀଗୁଡିକର 10 ଗୁଣ ପ୍ରାର୍ଥୀ ଦକ୍ଯିବାର ସଂଖ୍ୟା 20 ଗୁଣକୁ ବୃଦ୍ଧି କରାଯାଇଥିଲା, ଯେତେବେଳେ ସର୍ଟଲିଷ୍ଟିଙ୍ଗ୍ ସ୍ତରଗୁଡିକରେ କରାଯାଏ, ଏବଂ ଯୋଗ୍ୟ ପ୍ରାର୍ଥୀମାନେ ଏକ ସୁଯୋଗକୁ ବାରଣ କରନ୍ତି ନାହିଁ। ତେଣୁ, ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସିବିଟି ପାଇଁ ଏକ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ସଂଖ୍ୟକ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ଆବୃତ୍ତି କରିବା ପାଇଁ, ସର୍ଟଲିଷ୍ଟ ହେବାକୁ ଥିବା ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ସଂଖ୍ୟା କୋଡ଼ିଏ ଗୁଣରେ ରଖାଯାଇଛି, ଯାହାକି ପୋଷ୍ଟଗୁଡିକର ପ୍ରଥମ ପର୍ଯ୍ୟାୟରେ ସିବିଟି କମ ପସନ୍ଦରେ ସେମାନଙ୍କ ଯୋଗ୍ୟତା ଆଧାରରେ ବିଜ୍ଞପ୍ତି ପ୍ରକାଶ ପାଇଛି।

ଏଥିସହ, ଯେତେବେଳେ ଜଣେ ଯୋଗ୍ୟ ପ୍ରାର୍ଥୀ ତାଙ୍କର ଯୋଗ୍ୟତା ଏବଂ ବିକଳ୍ପ ଅନୁଯାୟୀ ପ୍ରତ୍ୟେକ ପୃଥକ ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସିବିଟି ପାଇଁ ହାଜର ହେବାକୁ ପଡିବ, ସେ ମନୋନୀତ ହେବେ ଏବଂ ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ନିଯୁକ୍ତି କେବଳ ଗୋଟିଏ ପଦବୀ ସମ୍ବନ୍ଧରେ ହେବ। ତେଣୁ କୌଣସି ଯୋଗ୍ୟ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ଚୟନରୁ ବଞ୍ଚିତ କରିବାର ପ୍ରଶ୍ନ ଉଠେ ନାହିଁ।

କିଛି ପ୍ରାର୍ଥୀ RRBs ସେଣ୍ଟ୍ରାଲାଇଜଡ୍ ଏମ୍ପ୍ଲୟମେଣ୍ଟ୍ ନୋଟିସ୍ (CEN) ନମ୍ବର 01/2019 (ଅଣ-ବୈଷୟିକ ଲୋକପ୍ରିୟ ବର୍ଗ – ସ୍ନାତକ ଏବଂ ସ୍ନାତକୋତ୍ତର ପାଇଁ) ଅଧୀନରେ ଚାଲିଥିବା ନିଯୁକ୍ତି ପରୀକ୍ଷାର ଦ୍ୱିତୀୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ସର୍ଟଲିଷ୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ନେଇ ଚିନ୍ତା ପ୍ରକଟ କରିଛନ୍ତି ଯାହାକୁ 14.01.2022 ରେ ଘୋଷଣା କରାଯାଇଥିଲା।